面對矛盾糾紛主體多元、類型多樣、難度加大等問題，廣東清遠市中立法律服務(wù)社立足本職，始終堅持“調(diào)防結(jié)合、以防為主、多種手段、協(xié)同作戰(zhàn)”的多元化解工作方針，以發(fā)展經(jīng)濟、服務(wù)民生、維護和諧穩(wěn)定作為工作出發(fā)點和落腳點，堅持法律服務(wù)力量下沉，推進矛盾糾紛多元化解。同時，緊扣糾紛預防、依法調(diào)處、群眾參與、方式創(chuàng)新、隊伍建設(shè)幾個環(huán)節(jié)，不斷探索矛盾糾紛化解新機制，打造具有清遠特色的公益法律服務(wù)平臺。??

　　為順利開展下一步工作，4月13日下午，清遠市法學會、廣東省清遠市中立法律服務(wù)社聯(lián)合召開2020年第二季度工作座談會。主要針對服務(wù)社常態(tài)化值班、調(diào)解員第二次培訓、服務(wù)社各站點工作統(tǒng)籌、成立“清遠市中立法律服務(wù)社調(diào)解工作室”以及相關(guān)制度保障等幾方面重點工作開展調(diào)研座談。

　　會上，劉華杰理事長對各項工作進行詳細分工并對下一步工作提出要求，一是旗幟鮮明講政治，確保服務(wù)社工作和調(diào)解工作思想到位，行動對標；二是大局意識做服務(wù)，創(chuàng)新公益法律服務(wù)手段，全面提高履職能力和服務(wù)水平；三是工作落地見實效，提高創(chuàng)造力、協(xié)調(diào)力、執(zhí)行力，把工作做實做細；四是提高素質(zhì)拼專業(yè)，打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、責任過硬、紀律過硬的專業(yè)公益法律隊伍。

　　參加此次座談會的有清遠市法學會辦公室全體干部職工、清遠市中立法律服務(wù)社秘書處全體工作人員。

　　（廣東省法學會供稿）